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，這是又當又立。醫院的崗位設置、工作分配難道是兒戲，想怎么樣就怎么樣？不客氣地說(shuō)，白巖松言論的背后就是精致的利己主義思維，純粹的為女護士個(gè)人利益最大化考量的，至于基本的制度、規范都是不考慮的，公共的利益，也是不用考慮的。

025年皇馬的全部比賽都已結束，本年度姆巴佩為皇馬打進(jìn)59球，領(lǐng)跑球隊射手榜，維尼修斯和貝林厄姆各自打進(jìn)13球，并列第2。2025皇馬射手榜：1-姆巴佩：59球2-維尼修斯：13球2-貝林厄姆：13球4-羅德里戈：10球5-居萊爾：8球6-恩德里克：5球6-巴爾韋德：5球6-貢薩洛-加西亞：5球6-布拉欣·迪亞斯：5球10-莫德里奇：4球10-卡馬文加：4球

基本的職業(yè)道德，脫離了行業(yè)準則約束，所謂“市民的護士”便無(wú)從談起。更何況，張水華所處的還是“性命攸關(guān)”的醫療行業(yè)，救死扶傷是本職工作，若兼職影響了本職，既是對本單位同事的不公平，也是對醫院患者的不公平。若將自身特長(cháng)異化為特權，要求組織或同事無(wú)條件讓步配合，甚至利用網(wǎng)絡(luò )輿論倒逼單位給自己“開(kāi)綠燈”，這種精致利己主義的認知和行為不僅會(huì )破壞職場(chǎng)氛圍，為個(gè)人發(fā)展制造障礙，也更容易產(chǎn)生不少本可避免的職場(chǎng)矛盾

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