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        ,能否對自己誠實(shí),對他人負責?!堆虺峭韴蟆钒l(fā)表評論稱(chēng);白巖松的點(diǎn)評并不能自圓其說(shuō)。不管張水華的馬拉松成績(jì)有多么亮眼,她就是一個(gè)在本單位犯了錯誤的護士。評價(jià)她的重點(diǎn)始終在于她是否盡到了一個(gè)護士的本分和職責。只有在這個(gè)前提下,其他討論才是有價(jià)值、有意義的。光是編造虛假理由獲取調休這一條,張水華就稱(chēng)不上一名好護士。白巖松建議讓張水華減少當護士的時(shí)間,而去醫院的工會(huì )。牽涉到一個(gè)單位具體的崗位設置、人手安排

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